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战略引领 管理驱动——三磨所第一党支部创建“示范党支部”纪实
发布时间：
2021/03/30
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郑州三磨所第一党支部紧紧围绕支部党建的重点工作，以“战略引领，管理驱动”的党建理念为先导，以创新争优和创建标准化党支部为目标，结合战略投资部、综合管理部、人力资源部、行业信息部等四个部门的工作实际和特点，全方位推进标准化党支部建设，树立了公司职能引领的崭新形象。
加强谋划，对标创建
支部按照公司2020年党建工作要点，讨论制定了《2020年第一党支部工作计划》，明确支部2020年着力解决的问题，从“强化政治引领、聚焦学习教育、创新党建形式、紧贴业务发展”4个方面发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
支部严格按照“三会一课”要求组织党建活动，共召开支部大会4次，主题党日活动10次，支委会12次，公司党委书记及支部书记上党课4次；同时，支部根据各部门具体情况，于3月份成立4个党小组，党小组共召开各类专题会议30余次，组织各类谈心谈话十余次；在公司党委开展“双创”活动和特色党建项目工作以来，支部以党小组为单位积极配合申报，共申报“双创”项目3个，特色党建项目4个；其中，人力资源部党小组的“打造学习型组织”项目，被轴研科技党委确定为党建重点项目并指导实施。
在党员教育方面，支部根据公司党委要求，梳理全年各个阶段国家和集团的相关文件要求，以“不忘初心、牢记使命”主题教育、《习近平谈治国理政》第三卷、新冠疫情有关要求等为内容，结合支部会议和党员活动日的实际情况，开展了多元化的党员教育培训工作，并设立了个人学习台账。在学习过程中增加了交流和历练，保证了学习效果。年底，支部全体党员均按要求完成教育培训时长。
支部开展全体支部党员学习研讨会议
发挥作用，融合共建
支部根据公司战略需求以及对职能部门的最新要求，为公司在战略制定、人才引进、管理提升、引领行业等方面发挥各部门优势，改变“二线部门”思路，勇于冲锋在公司发展第一线。
以战略投资部党小组为依托，紧密贴合集团、总公司的战略部署，以行业、公司两方面内外部进行缜密调研。年底，该部门完成了“2020年度业务计划编制和落地管控”等重点工作，为公司未来的发展的方向问题，提供坚实的保障。
以人力资源部党小组为依托，以建设学习型支部推动学习型公司理念发展，通过开展党员培训学习、公司中层培训、研发实战培训、技术工人比武等工作，弘扬积极学习作风，打造学习型公司集体，为公司战略发展做好人才储备。年底，该部门完成了“一线技术序列员工薪酬绩效管理制度”并落地实施，“针对中层干部、核心骨干员工及新员工三级专项人才培养项目”和“公司劳动用工相关的规章制度修订”等重点工作。
以综合管理部和行业信息部党小组为依托，以服务公司内部和行业外部为目标，打造主动服务、绿色服务、创新服务、技术服务的串联团体，高效务实地维护公司内部运转和外部影响力。年底，两部门分别完成了制定《企业标准化准则》、《企业标准编号规则》、“超硬材料行业十四五规划”等重点工作。
携手并进，成绩显著
2020年，在第一党支部全体党员群众的共同努力下，党建工作质量明显提升，各项工作取得显著成绩，被公司评为“2020年先进党支部”。未来，第一党支部将公司其他支部携手并进，用实际行动践行“党建引领 创新驱动”，为公司和行业的发展贡献力量！
三磨所第一党支部
2021年3月
郑州磨料磨具磨削研究所有限公司
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